Különösen a nyugat-európai cégek magyarországi leányvállalatainál elvárás, a polgári társadalmakban immáron hagyománnyá vált működési forma mintájára, hogy a munkatársaik vegyenek részt társadalmi felelősségvállalási (CSR - Corporate Social Responsibility) programokon. A CSR lényege, hogy a vállalatok dolgozói, mintegy felajánlott önkéntesmunka-támogatásként, segítsenek a civil vagy jószolgálati szervezeteknek ellátni feladataikat.